Para alcançar uma vantagem competitiva é de extrema importância investir em uma gestão de pessoas estratégicas no RH, utilizando a gestão de desempenho.

AGENDAR DEMONSTRAÇÃO GRATUITA


Gestão de Desempenho


A gestão de desempenho envolve o alinhamento entre objetivos da organização e o desempenho e desenvolvimento dos colaboradores, bem como a entrega de resultados. Devem ser definidas e alinhadas as expectativas entre colaboradores e lideranças, que devem saber o que um espera do outro.

Em nosso sistema de gestão de desempenho você poderá compilar todos os dados que são de responsabilidade do RH em um só lugar, a fim de facilitar tanto o acesso e segurança de dados quanto facilitar as análises de expectativas, avaliação de desempenho da equipe, criação de ações de desenvolvimento e acompanhar tudo de perto.

Copyright © 2020 - DG Sistemas Inteligentes